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2012年常德市特教学校招聘教师公告 共10名

来源:常德市教育局   常德市特教学校   2012-05-16
2012年常德市特教学校招聘教师公告 根据《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》和中共常德市委办公室、常德市人民政府办公室《关于印发〈常德市事业单位公开招聘人员实施意见〉的通知》精神,现将2012年常德市特教学校公开招聘教师的有关事宜公告如下: 一、招聘岗位及数量 共招聘教师10名。其中培智教育教师6名,聋教育教师4名(含英语教师1名)。 二、招聘原则 按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取面试考核的方式进行。 三、招聘条件 1、拥护中国共产党的领导、热爱社会主义、热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,服从安排,身体健康,爱岗敬业。 2、具有相应教师资格证书。 3、全日制大专及以上学历,特殊教育专业。其中英语教师须全日制特殊教育英语专业大专毕业,或二本及以上英语专业毕业且经过特殊教育专业培训并取得培训合格证书。 4、年龄在30周岁以下(1982年4月1日以后出生)。 四、报名 1.报名时间:2012年5月21日至22日 上午8:00-12:00;下午14:30-17:30。 2.报名地点:常德市特教学校办公室。学校地址:常德市城东敖家路13号;联系人:龚老师,联系电话:0736-7803388。 3.报名时需提供的资料: ①《身份证》、《毕业证》和《教师资格证》的原件及复印件。 ②没有拿到《毕业证》的应届毕业生须提供《学生证》、《毕业生推荐表》(或《就业协议书》)。 ③三张近期二寸同底免冠照片。 ④非特殊教育专业毕业的须提供相应特殊教育培训合格证书。 五、考试 考试采取面试考核的方式进行。主要考核其求职动机与职位匹配性、综合分析问题、突发事件的处理、人际交往、仪表仪态和专业知识等方面的能力。 六、体检 1.体检人员根据面试成绩从高到低按职位1:1确定,体检出现不合格人员时,按综合成绩从高到低递补一次。 2.体检参照《公务员录用体检通用标准》执行; 3.体检工作由市教育局统一组织,安排到指定的医院进行体检。体检时间由用人单位通知考生本人,体检费用由个人负担; 4.未参加体检或体检不合格者,不能列为考察对象,对体检结果有异议者,可在体检结果出来后两天内申请一次复查。 七、考察 1.体检结束后,由特教学校采取走访调查、查阅资料等形式,对体检合格者进行全面考察,并对应聘人员进行资格复查。 2.当出现体检和考察合格者弃权或考察出现不合格导致招聘岗位出现空缺时,不再进行递补。 八、确定拟聘人员,公示结果 根据考试、体检、考察结果,按成绩从高分到低分择优确定拟聘人员并予以公示,公示期为7个工作日。 九、录用聘用 公示期满无异议的拟聘人员,由特教学校按程序办理聘用手续。 常德市教育局 二〇一二年五月十五日
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